找工作是每一个人一生中都必经的一件事情，有人在投出简历的隔天，就收到了面试的要求，也有人在找工作一个月之后，仍旧一无所获。到底要如何找工作才能够快速得到企业的青睐呢?找工作的目的就只有一个——赚钱，而失败的理由却是千奇百怪的，大家在找工作之前，不妨来先了解一下求职失败的原因都有哪些，这样大家找工作的时候也可以规避它们。
1、简历不出彩
许多人明明有很强大的实力，可在找工作的时候，就是得不到企业的青睐，企业不是伯乐，你也不是千里马，一定要懂得包装自己，你只有将简历设计得非常出彩，让人有眼前一亮并深入记住的点，才能够在激烈的竞争环境中脱颖而出。
2、实力不行眼界过高
不少人在找工作的时候，都会向那种高薪的职位发送简历，可你扪心自问一下，你的实力真的能胜任那份工作吗?不要说新人有适应期，如果你完全不懂的话，就不能怪企业不给你机会，年轻人初出社会，一定要明白自己的实力，找对应的工作，眼界过高只会让你觉得自己怀才不遇，心态发生不好的变化。
3、不愿意加班
现在年轻人都比较佛系，在找工作的时候也秉承着不加班的原则，可说实话，鲜少有企业是不要加班的，许多公司加班已经成为了常态，小编不是叫大家去心安理得的去做一颗小韭菜，而是要告诉大家，刚开始的时候，要吃苦才能够历练自己，提升自己，日后有实力了，好工作排着队让你去挑。
4、对应聘的企业不了解
许多人投递简历，往往是看到哪个高薪就投哪个，也不看看自己对这家企业了不了解，以至于在面试的时候，被面试官一问三不知，这种对应聘企业不了解的行为，说白了也是对企业的不尊重，人家会录用你才怪。
成功的秘诀少得可怜，失败的原因却千奇百怪，找工作失败也是如此，如果你即将要去找工作了，就一定要先仔细的分析以上的内容，让自己清楚自己在哪些地方需要改进，才能以一个正确的心态找到好工作。
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